20年以上もの間、ダッシュボードはビジネスインテリジェンスの基本要素として、企業のリーダーが価値あるデータを可視化し、社内全体で共有するのに役立ってきました。
しかし、20年にもわたって多額の投資をしてきたにもかかわらず、分析の採用率はわずか30%に留まっています。現在、「自社は分析に長けている」と考えているエグゼクティブはわずか10%しかおらず、フロントラインワーカーの84%超が「分析のエクスペリエンスが低い」、「もっと良いインサイトテクノロジーが必要」と回答しています。なぜならダッシュボードは、今日の絶えず変化する世界のニーズに合わせて構築されていないためです。熟練のアナリストが数日から数週間もかけて、鮮度の落ちたデータからインサイトを作成するのを企業が待つ余裕はありません。クラウドデータからパーソナライズされたインサイトがすぐに必要なのです。
この電子書籍では、分析ダッシュボードを手放すデータリーダーが増えている理由に加え、以下のことを説明します。
- データチームにのしかかる隠れた運用コスト
- ダッシュボードでは、価値向上のためにフロントラインワーカーが必要とするタイムリーでパーソナライズされたインサイトを決して提供できない理由
- 検索とAIによって生まれる分析の新たな枠組み
